Archives par catégorie: Management et Leadership

Le syndrome de l’imposteur chez les managers : comment accompagner ceux qui doutent de leur légitimité

« Je n’y arriverai jamais. » « Ils vont finir par découvrir que je ne [...]

Manager la Génération Z : Et si le secret résidait dans le profil comportemental ?

On les dit « volatiles », « en quête de sens permanent » ou « [...]

Comment réussir ses entretiens annuels : Le guide du management comportemental avec Prédom

L’entretien annuel d’évaluation est bien plus qu’un rendez-vous RH obligatoire. C’est un levier de performance [...]

Reconnaissance au travail : comment Prédom rend la valorisation vraiment efficace

Valoriser ses équipes ne se résume pas à dire « bravo » ou à organiser [...]

Renforcer la collaboration dans votre équipe dès le début d’année : 3 rituels simples avec Prédom

Le début d’année est souvent synonyme de bonnes résolutions et de nouveaux objectifs pour les [...]

Fixer des objectifs motivants pour 2026 : les clés d’un bon démarrage

2026 approche à grands pas. Et si cette année, vos objectifs donnaient enfin envie à [...]

5 idées simples pour terminer l’année sur une note positive avec votre équipe

Décembre pointe le nez et avec lui, une question que beaucoup de managers se posent [...]

Manager à distance : les bonnes pratiques pour garder le lien et la performance

Depuis 2020, le télétravail s’est imposé dans de nombreuses entreprises. Mais si travailler à distance [...]

Les 5 erreurs de communication les plus fréquentes chez les managers (et comment les éviter)

Pourquoi la communication managériale est-elle si essentielle ? “Je pensais avoir été clair…” Combien de [...]

Managers : comment votre profil comportemental influence votre vision du travail

En tant que manager, vous pensez probablement que le travail est universel et que tout [...]